杭州江南建筑设计院有限公司前身系国家信息产业部之术设计院，成立于1986年，于2003年改制为杭州江南建筑设计院有限公司，是一家大型建筑工程甲级设计单位，是浙江省勘察设计行业诚信单位。专业从事工业与民用建筑设计及技术咨询，业务范围遍布全国。
本院人才密集、专业齐全、人员素质高、技术力量雄厚，现在员工近200人 ，已成一支以中青年为骨干的设计队伍，其中教授级高级工程师3名，国家一级注册建筑师22名，一级注册结构工程师18名，高级建筑师、高级工程师31名，建筑师，工程师80余名。
本院已形成风格鲜明的设计品牌，建院以来，承担了省、市大中型建设项目百余项。通过多年积累，逐渐培养一批经验丰富的设计咨询顾问、专家和团队，并已经在体育场馆、大中学校、商业办公、高档住宅、大型医院、安居工程、城市设计、园林景观等领域创作了一批有影响力的经典作品，得到社会各界和建设单位的赞扬和好评。在历届优秀建筑设计作品评选中，本院有近20件作品获浙江省建设工程“钱江杯”和“西湖杯”奖。
企业文化
本着“以人为本”的，以对设计人员关注为核心的专业设计公司。江南建筑设计院竭力避免设计人员疲于应付工作的局面，努力营造轻松愉悦的大家庭氛围，将设计转为主动，使大家都热爱设计，喜欢设计，从而热爱我们的集体，以身为江南设计院的一员而感到自豪。
因而，我们企业发展的信条是：将设计融入生活，营造建筑师之家。
我们关心每一个人的成长。每一个人都可以在这里找到自己的位置，发挥自己的特长。
对每一个新加入我们团队的成员，我们都在生活与工作中给予关怀，使其感到集体生活的温暖。特别针对刚分配到公司的毕业生，我们都安排了主要的技术骨干，包括所长、主任工程师等对其一对一的进行技术辅导，以及生活上的照顾。在这里，我们继承的是传统建筑文化中的传帮带，营造的是大家庭般和睦的氛围。
我们注重专业素质的培养，在不断的学习与工作中总结经验，提升自己。
我们注重方案能力的培养，强调草图构思和模型推敲。对每一个方案我们都组织专门的技术小组对其进行讨论，以期达到最优化。对重大方案，我们还聘请院外的专家和学者参与到我们的设计中。
我们注重专业技能的培养。我们定期举行技术培训，聘请院内的技术骨干以及院外的专家学者举行各种形式的讲座，内容涉及建筑设计过程中的方方面面。
同时，我们结合项目情况有计划地组织设计人员对过内外的建设项目进行考察，强调对建筑的亲身体验。考察结束后，我们组织专题会议进行学习与讨论。
我们注重团队精神的培养。为了使大家在工作之余能够得到放松，院里特地划拨了一批经费使得每个设计人员都有机会参与院内组织的团体旅行。在旅行之中放松了身心，同时也增进了相互之间的了解。
我们关心每一个人的健康，在体育馆我们长期租下运动场地，每个星期都可以进行各类球类活动，同时组织各项竞技比赛。
我们注重设计人员人与人之间的交流。在每次项目完成以后，我们都会找一个环境幽雅的场所，大家坐下来谈一谈，聊工作、聊生活、聊人生……
目前，我们正在营造建筑师沙龙，目的在于营造一个场所为广大设计人员提供一个畅所欲言的地方，使设计院真正成为建筑师之家……